法律

ハラスメント防止コラム
パワハラの法律が、企業に義務づけているのは何ですか?

企業様も、個人さまもパワハラ対応のご相談を承っております。電話窓口は以下から! 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の10:00~18:00 […]

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ハラスメント防止コラム
ハラスメントの定義について。法律では、どうなっているの?

企業様のパワハラ研修・パワハラ防止のご相談を承っております。メール・電話窓口は以下から! 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の10:00~ […]

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ハラスメント防止コラム
パワハラの定義について。法律で書かれていることを詳しく教えてください。

パワハラ防止の法律は、労働総合施策推進法 企業にパワハラ防止措置を義務付けるのは、労働総合施策推進法です。その、パワハラ防止の部分のみを紹介すると、こうなります。 労働総合施策推進法  パワハラ防止部分 第九章 職場にお […]

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ハラスメント防止コラム
パワハラは、法律で、どのように規制されているの? 【企業向け】

「労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業⽣活の充実等に関する法律」にパワハラ防止の規定があります。 パワハラ防止法は、略して労働施策総合推進法、「労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業⽣活 […]

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ハラスメント防止コラム
マタハラについて、法律は企業にどういう防止義務を課しているのですか?

マタハラ防止法とは マタハラ防止法とは、妊娠出産育児をする労働者に対する嫌がらせを防ぐために、企業に防止措置を義務付けたものです。 男女雇用機会均等法と、介護・育児休業法に、その規定があります。 マタハラとは。そして、そ […]

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