ハラスメント防止コラム
企業において、コンプライアンスを教えるポイント
コンプライアンス教育は、まずは、ハラスメント防止が大事 ウィキペディアは、企業コンプライアンスについて、以下のように述べています。 企業コンプライアンス（きぎょうコンプライアンス、英語: regulatory […]
「職場のいじめ」への仕返し。企業はどう対応すればよい？
企業様のパワハラ研修・パワハラ防止のご相談を承っております。メール・電話窓口は以下から！ 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の１０：００～ […]
セクハラが社内でおきたときに、どう対応すれば良いですか？
企業様のセクハラ研修・セクハラ防止のご相談を承っております。メール・電話窓口は以下から！ 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の１０：００～ […]
パワハラ。人事部として、どういう防止体制をつくるべきですか？
人事部は、ハラスメント防止体制をキチンと構築しなければいけない。 企業において、人事部もしくは人事担当は、ハラスメント防止の中心的役割を担うと思います。そのため、ハラスメントの未然防止・再発防止双方で中心的な役割を担うこ […]
パワハラの体験談を、リアルな本にしています。
企業様のパワハラ研修・パワハラ防止のご相談を承っております。メール・電話窓口は以下から！ 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の１０：００～ […]
マタハラについて、法律は企業にどういう防止義務を課しているのですか？
マタハラ防止法とは マタハラ防止法とは、妊娠出産育児をする労働者に対する嫌がらせを防ぐために、企業に防止措置を義務付けたものです。 男女雇用機会均等法と、介護・育児休業法に、その規定があります。 マタハラとは。そして、そ […]
マタハラの相談窓口は、義務で設置しなければいけませんか？
マタハラの相談窓口は、マタハラ防止法によって、企業に設置義務があります。ここで、マタハラ相談窓口に求められる機能について述べていきたいと思います。 企業のマタハラの相談窓口設置は、法律で義務付けられている。 マタハラの相 […]
パワハラ相談をされたら、どう対応すれば良い？
パワハラ相談を受けて対応するときに、覚えておくべき前提 「ハラスメント受けている・・・・」と相談を受けたときに、どのような対応をしていいのか、どのようなアドバイスをして良いのか、分からない・・・・ということがあるかと思い […]
病院でのハラスメントの研修は、どのように選べばよいか。
企業様のパワハラ研修・パワハラ防止のご相談を承っております。メール・電話窓口は以下から！ 私たち職場環境改善工房は、以下のお電話で、企業様や個人さまのハラスメント対応の相談を承っております。対応時間は、平日の１０：００～ […]
研修をして、パワハラを防ぎたいが、どうすれば良いでしょうか？
パワハラの研修を行うには、基本研修と相談窓口研修が肝になる。 パワハラ防止法が企業に何を求めているかご存知でしょうか？ 法律も含めた基本的なことは以下をご覧ください。 これを簡単にまとめると、企業が義務付けられているのは […]